深入落實主體責任和監督責任，是全麵從嚴治黨的根本要求。近年來，廣東地稅以落實“兩個責任”為抓手，堅持以上率下，不斷加強執紀審查力度，持之以恒糾正“四風”，發揮巡察震懾作用，從嚴從細層層推進管黨治黨責任的落實，推動全係統黨風廉政建設和反腐敗工作不斷開創新局麵。

　　“兩個責任”咬定落實不放鬆

　　“廣東地稅係統隊伍大、層級多、分布廣，近3萬人的隊伍，對內要管人管錢管物，對外要行使稅收執法權力、開展征收管理。因此，落實主體責任任務艱巨、責任重大，須臾不能放鬆。”廣東省地稅局黨組書記、局長吳紫驪認為主體責任“重於泰山”。

　　廣東地稅牢固樹立“不抓黨風廉政建設就是失職”的觀念，建立責任清單壓實責任。製定印發廣東地稅係統各級黨組落實黨風廉政建設主體責任《實施辦法》和《責任清單》，列表明確各級黨組領導班子、主要負責人、班子成員和各部門具體責任85條。公開“述職、述責、述廉”加強督查考核，堅持將反腐倡廉與稅收工作同步謀劃部署，每半年召開一次黨組（擴大）會議，專題聽取各單位主要負責同誌落實黨風廉政建設主體責任的情況彙報；創新黨風廉政建設責任製考核辦法，實施量化考核並融入績效考評管理，每年由省局領導分別帶隊開展檢查考核，同時全麵推行各級一把手公開“述職、述責、述廉”，對落實責任製及有關情況進行測評。嚴肅問責倒逼責任落實，完善以績效考評為重點的責任製考核辦法，對黨風廉政建設工作落實不力、疏於管理導致發生重大腐敗案件和不正之風長期滋生蔓延的相關單位領導班子，嚴格實行“一票否決”。近兩年來，省局共對12個市地稅局領導班子、3個省地稅局機關部門及17名處級幹部的責任製考核作降低等次處理，取消年度評先評優資格，並通報全省係統；對黨風廉政建設責任製考核排名靠後的2個市地稅局領導班子，由省地稅局領導進行約談。

　　“三轉瘦身”幹事創業更帶勁

　　駐省地稅局紀檢組有關負責人指出：“轉職能、轉方式、轉作風是紀律檢查體製改革的需要，是紀檢工作職能的回歸、重心的轉移和工作的轉折，通過‘三轉’可以更好地做好執紀監督問責的本職工作。”

　　廣東省地稅局以創建省紀委“三轉”示範點為契機，製發《關於進一步深化“三轉”有關工作的意見》，明確駐省地稅局紀檢組退出14個議事協調機構，並將年度黨風廉政建設責任製考核、談話提醒、反腐倡廉宣傳教育等12項主體責任和黨風廉政建設日常工作移交給相關責任部門，同時在幹部配備、辦公條件、經費保障等方麵提供保障，確保工作轉得出、接得住、接得好。2016年以來全省地稅係統共清理紀檢監察部門參加的議事協調機構138個，轉出主體責任事項87項。

　　作為黨內監督專責機關，駐省地稅局紀檢組把深化“三轉”的積極成效直接體現在監督執紀上。2016年以來，駐省地稅局紀檢組直接立案查處23件23人，立案數達曆年最多。

　　“四管齊下”馳而不息糾“四風”

　　廣東省地稅局黨組從“小事”、“細節”抓起，緊盯重要時間節點，堅持暗訪、查處、追責、曝光“四管齊下”，嚴查頂風違紀行為，以良好的黨風促政風帶行風。近年來，省局出台了《關於收送“紅包”等五種違紀情形一律先免職再處理的規定》等規定，劃定紀律“紅線”。在全係統開展違規收送“紅包禮金”專項治理、糾正“四風”等專項整治工作，進一步強化紀律和規矩意識。建立健全省、市、縣局三級暗訪機製，查處並曝光了一批頂風違紀、監管不力的問題。2016年以來，駐省地稅局紀檢組查處違反中央八項規定精神案件11宗，處分11人；通過地稅清風城廉政網站“曝光台”、發文等形式，先後點名道姓通報曝光典型案例15起22人次。

　　“五大環節”發揮巡察震懾作用

　　駐廣東省地稅局紀檢組積極協助省局黨組開展好巡察工作，2016年起在全省地稅係統正式開展巡察，目前已完成三輪對4個市局的巡察工作，共發現問題807個、線索31條，均按有關規定及時進行處理。其中，立案查處9件，給予9人黨政紀處分，追繳稅款和滯納金約1億元。巡察的震懾、遏製、治本作用得到充分發揮，得到上級領導的充分肯定。

　　針對地稅部門業務職責的特殊性，該局將稅收執法權中的征管、檢查以及行政管理權中的選人用人、財務管理和基建采購等重要“五大環節”作為重點巡察內容，並透過這些重點環節的巡察，深入查找各級黨組領導班子及成員在履行“兩個責任”等方麵存在的問題。針對前兩輪巡察發現的問題，廣東地稅已組織專項治理5個，建立完善規章製度11項，有效促進“兩個責任”落實，推動全麵從嚴治黨向基層延伸。